לקוחות ושותפים יקרים,
נבקש להביא לידיעתכם כמה עדכונים חשובים בתחום העסקת עובדים זרים בישראל.
א. פעימה נוספת בענף התעשיה – הקצאת 2,000 היתרים לעובדים בלתי מקצועיים בגיוס פרטי
משרד הכלכלה והתעשייה פרסם אתמול, 07 במאי 2025, קול קורא לפתיחת הליך הסדרת העסקה של עובדים זרים בענפי התעשיה.
ההקצאה מיועדת למעסיקים בענף התעשייה (סדר C בסיווג האחיד של הלמ"ס), וכן ל"מעסיקים חריגים" שאינם נמנים על ענף התעשייה, אך הנם בעלי פעילות תעשייתית משמעותית כהגדרתה בנוהל.
ההקצאה הנוכחית בת 2,000 עובדים מיועדת להעסקת עובדים בלתי מקצועיים בלבד – קבוצה ד' (פירוט קבוצות המקצוע– כאן), אשר יהיו זכאים לשכר בסיס שאינו נמוך ממחצית השכר הממוצע במשק כהגדרתו בנוהל הרלוונטי וכפי שיתעדכן מעת לעת.
נכון להיום, השכר הבסיסי המינימאלי לעובדים אלו הוא 6576.5 ₪ לחודש.
הבאת העובדים להקצאה זו תתבצע באמצעות מנגנון גיוס פרטי ממדינות שאושרו על ידי רשות האוכלוסין וההגירה (כיום אוזבקיסטן, אזרבייג'ן, גיאורגיה, הודו, לטביה, הפיליפינים, מולדובה, סרי לנקה, רומניה, ותאילנד – הכל בכפוף לשינויים ועדכונים), ובתנאי שהליך הגיוס יושלם עד ליום 1.8.2025.
עם זאת, יש להדגיש כי הנחיה זו צפיה להשתנות אם וכאשר ייחתם הסכם בילטראלי בין מדינת ישראל לבין מדינה זרה שיאפשר הבאת העובדים במנגנון של גיוס בילטראלי.
תקרת ההקצאות:
בדומה להקצאות קודמות, המעסיק רשאי לבחור את מספר העובדים המקסימלי המבוקש לפי אחת משתי החלופות:
- עד 25% עובדים זרים מכלל המועסקים הישראלים בעסק.
- בהתאם למספר העובדים הפלסטינים שהועסקו בפועל עד ליום 30.09.2023.
(מהתקרה יופחתו מספר העובדים הזרים שהותרו בפעימות קודמות)
חשוב לציין שתקרת ההקצאה תביא בחשבון גם היתרים קודמים שניתנו למעסיק להעסקת זרים.
סדרי עדיפויות בחלוקת ההיתרים:
בהקצאה זו תינתן עדיפות לקבוצות הבאות:
- מעסיקים אשר העסיקו עובדים פלסטינים כדין ובחרו בחלופה השנייה לעיל.
- למעסיקים בענף התעשייה שברשותם היתר חריג להעסקת עובדים פלסטינים שיפקע בקרוב, וקיבלו על כך הודעה ממשרד הכלכלה והתעשייה. מעסיקים אלו יקבלו המלצות בהתאם לסך ההיתר החריג של העובדים הפלסטינים שברשותם. ככל ומעסיקים אלו מבקשים לקבל מספר גבוה יותר של עובדים, יש להגיש בקשה בהתאם להנחיות המפורטות כשאר המעסיקים, לרבות בחירת החלופה המועדפת כמפורט לעיל, והבקשה תיבחן בהתאם להוראות הנוהל.
- למעסיקים בענף עיבוד הבשר ושימורו, משחטות ובתי מטבחיים.
לתשומת לבכם – המועד האחרון להגשת בקשה להמלצה הינו 20.05.2025 בשעה 16:00.
ב. הזדמנות נוספת לבעלי היתרים לא ממומשים בענף התעשיה – עד סוף חודש יולי
בהמשך לדיוני ועדת המנכ"לים תחת משרד רוה"מ – הוחלט לאפשר למעסיקים המחזיקים היתרים להעסקת זרים אשר פקעו (בתום 90 ימים ללא התקדמות בתהליך) – לממש את ההיתרים שבידיהם במנגנון גיוס פרטי – ובפרט שההליך יושלם לפני יום 1.8.2025.
בכך מתאפשר כעת למעסיקים שאיחרו את המועדים מסיבות שונות ליהנות מההיתרים שקיבלו.
ג. הזדמנות נוספת גם לבעלי המלצות בענף המסעדות – עד סוף חודש מאי
לקראת סוף חודש מרץ החל משרד הכלכלה להעניק את המלצות המקדמיות להעסקת זרים, שהתבקשו בענף המסעדות. עם מתן ההמלצות פורסם כי המועד האחרון לממש את ההמלצות ולהגיש בקשות להיתרים יהיה סוף חודש אפריל.
עם זאת, עקב קשיים של מעסיקים להתמודד עם אתגרי הבירקורטיה ומסיבות נוספות, היענות המעסיקים להגשת בקשות ההיתר הייתה מוגבלת.
עקב כך, הוחלט לדחות בחודש את המועד האחרון להגשת בקשות להיתרים בענף המסעדות – עד ליום 31.5.2025
ד. תזכורת למימוש היתרים בענפי המסחר והשירותים
במסגרת תהליך חלוקת היתרים בענף המסחר והשירותים (לרבות מוסכים) – משרד הפנים העניק היתרים למעסיקים בתחילת חודש מרץ. נבקש להזכיר כי תוקף ההיתרים הוא 90 ימים מיום הפקתם.
בחלוף פרק זמן זה ההיתר יפקע, ואלא אם תתפרסם הוראת הקלה גורפת, לא ניתן יהיה להמשיך בתהליך ולהזמין עובדים זרים מכוח ההיתר.
מעסיקים המחזיקים בהיתר וטרם החלו בהליכי מימוש שלו – נדרשים לבצע שיוכי עובדים בטרם יפקע ההיתר כאמור.
אנו נוסיף לעדכנכם בנושאים הנ"ל ואחרים.
צוות ניוד העובדים והעסקת זרים במשרדנו מלווה הליכי העסקת זרים בענפי התעשיה, המסחר והשירותים והמסעדות כבר מפעימות ההקצאה הראשונות, וצבר ניסיון רב בליווי מעסיקים בענפים אלו.
כיום הצוות מייצג ומלווה עשרות מעסיקים המקבצים תחתיהם מאות עובדים – בהצלחה מרובה.
שירותינו כוללים ייעוץ משפטי בנושא רגולציה של העסקת עובדים זרים, לרבות הגשת בקשות להמלצות, בקשות להיתרים, הסדרת אשרות, טיפול בערבויות וכלל ההליכים הקשורים בכל ענפי המגזר העסקי, וכן בליווי העסקתם השוטפת של עובדים זרים על כל היבטיה, כמו גם במקרי קצה ואתגרים יחודיים.
מעסיקים המבקשים להתייעץ, לקבל ליווי בתהליכי ההסדרה והגשת בקשת להמלצות, היתרים או בהליכי ההמשך, ו\או להרשם לניוזלטר ייעודי לצורך קבלת עדכונים בנושא העסקת עובדים זרים, מוזמנים לשלוח את פרטיהם באמצעות קישור זה.
בברכה,
צוות ניוד עובדים גלובלי והעסקת זרים
שבלת ושות'
